قالت مؤسسة المرأة الجديدة، إن هناك فجوة نوعية في تولى النساء المناصب في العمل، وكذلك في الأجور بينهم، موضحة أن المرأة أصبحت تمثل نحو 70% من فقراء العالم البالغ عددهم 1.2 بليون نسمة.
وأضافت المؤسسة في تقرير لمرصد الحقوق الاقتصادية والاجتماعية للنساء في العمل إن نحو ثلثي العاملات في العالم النامي يعملن في الاقتصاد غير المنظم، وأغلبهن يعملن في المزارع والمنازل، وتبلغ نسبة النساء العاملات 40 امرأة لكل 100 رجل في بلدان الشرق الأوسط، ويصل معدلات البطالة في هذه المنطقة بين النساء 16.5%.
وأوضحت الدراسة أن عدد النساء يشكلن حوالي 60% من العمال الفقراء الذين يعيشون بأقل من دولار أمريكي في اليوم والذين يبلغ عددهم 550 مليون شخص، وتشكل نسبة العاملات حوالي 40% من العمال في العالم والذين يبلغ عددهم 2.8 مليار عامل.
ووفقًا لدراسة منشورة في مايو 2014 من قبل اتحاد النقابات الدولة احتلت مصر المركز الـ 16 من حيث الأسوأ في مجال حقوق العمال على مستوى العالم، وكشفت الإحصائيات الرسمية عن استماع الفجوة النوعية للمساهمة الاقتصادية بين الرجال والنساء لصالح النساء.
وأشار التقرير إلى أن نسبة مساهمة النساء في النشاط الاقتصادي 20.2% بينما الرجال 79.8%، بينما اتسعت الفجوة النوعية في الأجور لصالح الرجال بنسبة 13.8%، بينما بلغت نسبة الرجال في المناصب القيادية ضعف نسبة الرجال، حيث بلغت 68.8%، ومُثلت النساء 31.2%.
وأكد التقرير أنه كلما ارتفعت الدرجات العليا كلما قل عدد النساء، فنسبة النساء في مناصب المدير العام أعلى وتقل كلما صعدنا إلى درجة الوزير فأعلى، حيث بلغت نسبة الرجال في منصب المدير العام 67.3% والنساء 32.7%، بينما بلغت نسبة الرجال في الدرجة العليا 77،4%، ونسبة النساء 22.6%، والدرجة الممتازة 86.9% والنساء 13.1%.